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Q/GDW 13073.3-2018 12kV三相柱上隔离开关/接地开关采购标准第3部分：12kV/1250A三相柱上隔离开关专用技术规范

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2026-07-03 0 261.14KB 7页
Q/GDW 13073.2-2018 12kV三相柱上隔离开关/接地开关采购标准第2部分：12kV/630A三相柱上隔离开关专用技术规范

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2026-07-03 0 261.23KB 7页
Q/GDW 13073.1-2018 12kV三相柱上隔离开关/接地开关采购标准第1部分：通用技术规范

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2026-07-03 0 316.04KB 10页
阿里云：Agent-Ready的大数据AI基础设施

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2026-07-03 0 64.04MB 126页
Q/GDW 13072.5-2018 35kV小电阻接地成套装置采购标准第5部分：35kV/1000A小电阻接地成套装置专用技术规范

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2026-07-03 0 240.9KB 6页
Q/GDW 13072.4-2018 35kV小电阻接地成套装置采购标准第4部分：35kV/1300A小电阻接地成套装置专用技术规范

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2026-07-03 0 241.08KB 6页
Q/GDW 13072.3-2018 35kV小电阻接地成套装置采购标准第3部分：35kV/600A小电阻接地成套装置专用技术规范

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2026-07-03 0 240.11KB 6页
Q/GDW 13072.2-2018 35kV小电阻接地成套装置采购标准第2部分：35kV/400A小电阻接地成套装置专用技术规范

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2026-07-03 0 240.6KB 6页
Q/GDW 13071.4-2018 10kV小电阻接地成套装置采购标准第4部分：10kV/1000A小电阻接地成套装置专用技术规范

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2026-07-03 0 238.15KB 6页
Q/GDW 13071.3-2018 10kV小电阻接地成套装置采购标准第3部分：10kV/600A小电阻接地成套装置专用技术规范

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2026-07-03 0 238.5KB 6页
Q/GDW 13071.2-2018 10kV小电阻接地成套装置采购标准第2部分：10kV/500A小电阻接地成套装置专用技术规范

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2026-07-03 0 269.43KB 6页
Q/GDW 13071.1-2018 10kV小电阻接地成套装置采购标准第1部分：通用技术规范

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2026-07-03 0 456.83KB 17页
Q/GDW 13070.5-2018 变电站用110kV/220kV中性点成套装置采购标准第5部分：变电站用220kV中性点成套装置不带避雷器专用技术规范

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2026-07-03 0 265.27KB 7页
克劳锐：2026年社交媒体中的圈层种草机人格全解析报告

HPFD（高频沉浸+直观感知+垂直聚焦+冲动果断）型用户是社媒“原住民”，核心特征包括：高频活跃与悦己主义：日活标兵，追求即时满足与情绪疗愈，花钱为悦己。圈层化倾向：偏好垂直兴趣领域，注重信息来源的熟悉度与信任背书。感性与理性的博弈：他们的消费决策并非盲目，而是基于“情感种草+理性验证”的混合模式。虽然极易被情绪触发首单，但对“做功课”的过程（如看测评、看细节）有极高依赖。高复购与强社交：具备极强的用户粘性，消费后倾向于分享传播，是品牌拉新与长期营收的优质资产。...

2026-07-03 7 9.62MB 61页
国信证券：5月非农数据点评：加息预期还会反复吗？260703

事项：美东时间7月2日，美国劳工部统计局（BLS）发布5月非农就业报告。新增非农就业人数为5.7万，低于预期的11万。失业率录得4.2%，较上月下行0.1个百分点，低于预期的4.3%。评论：非农不及预期，加息交易明显退潮。6月美国新增非农就业5.7万人，显著低于市场预期的11.0万人，较5月初值17.2万人明显回落。我们认为，这份数据意味着就业市场从“超预期强劲”切回“边际降温”。尤其是6月本应受到世界杯赛事窗口带动，但休闲酒店业反而减少6.1万人，说明服务业脉冲并未兑现，企业招聘动能偏弱...

2026-07-03 0 826.64KB 7页
普华永道：2026年全球人工智能效能研究中国报告（英文版）

Chinese enterprises 1 lead the world in AI fitness,surpassing the median values of global AI leaders across the majority of metrics.2. Strong advantage in industry convergence:Chinese enterprises exhibit significantly higher penetration of AI applica...

2026-07-03 9 4.17MB 48页
ADP：职场人2026：全球劳动力观点报告

每年，我们的“全球劳动力调研”都会倾听来自世界各地职场人的真实心声。2025 年7 月21 日至8 月4 日期间，我们从全球36 个市场中收集了逾39,000 名成年员工的反馈，并按年龄和性别对各市场样本进行了分层处理。这一宏大且详实的数据集，为我们精准测度职场人心态提供了标尺，揭示了人们应对当今职场挑战的真实状态。十年来，我们持续基于该调研及其他研究，深入分析员工敬业度，即个人对自身、工作以及同事的整体感受。2022 年，我们开始收集美国职场压力的月度调研数据。数据显示，高敬业度员工不仅表现更...

2026-07-03 0 8.22MB 23页
EY安永：2026年及未来全球大趋势研究报告：重塑未来洞悉变革时代塑造全新格局的核心大趋势报告（英文版）

The eight megatrends are intended to spark not only more expansive thinking, but also future-back planning and the creation of more resilient strategies .Future-back planning, which starts with a vision for the future and works backward to identify t...

2026-07-03 9 37.51MB 78页
国信证券：晨会纪要-260703

数据日期:2026-07-02 上证综指深证成指沪深300指数中小板综指创业板综指科创50 收盘指数（点）4028.9015498.814812.2915534.254642.121987.29 涨跌幅（%）-2.03-3.84-2.95-2.46-4.09-7.69 成交金额（亿元）15771.8318733.5110277.966128.198903.732149.52 晨会主题【常规内容】宏观与策略固定收益投资策略:【资金晴雨表·月度观察】央行多措呵护短端，7月市场利率中枢预计小幅下...

2026-07-03 0 357.88KB 13页
光辉国际：2026年首席人力资源官调研洞察报告（英文版）

Today’s external environment is rapidly adding threats outside most organizations’immediate control. CHROs tell us the top external trends impacting business in the next two years are economic uncertainty,labor and skills shortages,and technology adv...

2026-07-03 0 4.56MB 26页

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